Официальный сайт
органов местного самоуправления муниципального округа
Нагатинский Затон в городе Москве
СРОЧНО
ОПРОС
- Голоса:
- Голоса:
- Голоса:
- Голоса:
- Информация о материале
- Просмотров: 415
Симоновская межрайонная прокуратура провела проверку по обращению студента частного учреждения высшего образования «Московский финансово-юридический университет МФЮА», имеющего государственную аккредитацию, о нарушении его прав.
В ходе проверки установлено, что студент неоднократно обращался в МФЮА с заявлениями о предоставлении ему академического отпуска по семейным обстоятельствам: отсутствие денег для оплаты обучения, связанное с понижением заработной платы и рождением ребенка, который находится на его иждивении.
В предоставлении академического отпуска студенту отказано, при этом отказ оформлен в виде рукописной записи на заявлении за подписью проректора по учебной работе.
В соответствии с действующим законодательством академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
В нарушение положений Приказа Министерства образования и науки Российской Федерации «Об утверждении Порядка и основания предоставления академического отпуска обучающимся» решение о предоставлении студенту академического отпуска в десятидневный срок со дня получения заявления и документов не принято, приказом не оформлено.
При этом наличие у студента третьего курса МФЮА академических задолженностей по двум дисциплинам первого курса, которым МФЮА в ответе на запрос межрайонной прокуратуры обоснован отказ в предоставлении академического отпуска, не может являться основанием для данного отказа, поскольку прошло более одного года с момента их образования, при этом образовательная организация предоставила студенту возможность дальнейшего обучения.
Таким образом, МФЮА проигнорированы требования Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» и нарушено право студента на академический отпуск, которое в силу действующего законодательства является безусловным.
Симоновский межрайонный прокурор внес в адрес руководства МФЮА представление об устранении нарушений законодательства об образовании.
После вмешательства межрайонной прокуратуры в июне 2020 года студенту предоставлен академический отпуск на один год.
По результатам рассмотрения прокурора ректором МФЮА издан приказ «Об усилении контроля за соблюдением требований федерального законодательства», которым специалист Центра формирования личных дел и студенческого документооборота предупреждена о недопустимости подобных
нарушений, проректору по учебной работе поручено усилить контроль за деятельностью сотрудников и провести разъяснительную работу с кадровым составом по вопросам предоставления академических отпусков обучающимся.
- Информация о материале
- Просмотров: 450
Симоновская межрайонная прокуратура провела проверку соблюдения законодательства о социальной защите инвалидов в одной из столичных страховых компаний.
Проверкой установлено, что в нарушение Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» обществом была установлена квота для приема инвалидов менее 2 % от общей численности работников.
В отношении ответственного должностного лица компании прокурор возбудил дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.42 (неисполнение работодателем обязанности по созданию и выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов) Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Постановлением мирового судьи виновное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа.
Кроме того, Симоновский межрайонный прокурор внес руководителю общества представление об устранении выявленных нарушений.
После вмешательства прокуратуры нарушения устранены, квота для приема инвалидов увеличена, на выделенные рабочие места трудоустроены инвалиды.
- Информация о материале
- Просмотров: 489
Симоновская межрайонная прокуратура утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 34-летнего ранее судимого москвича. Он обвиняется в совершении 42 преступлений, предусмотренных ч. 1 ст. 158 (кража), 19 преступлений по п. «в» ч. 2 ст. 158 (кража, совершенная с причинением значительного ущерба потерпевшему), а также преступлений, предусмотренных ч. 3 ст. 30, ч. 1 ст. 158 (покушение на кражу) и ст. 322.3 (фиктивная постановка на учет иностранного гражданина по месту пребывания в Российской Федерации) УК РФ.
Установлено, что мужчина с марта 2018 года по сентябрь 2019 года в различных районах г. Москвы тайно похитил из подъездов жилых домов 52 велосипеда, самокат, гиро скутер, из автомашин - 4 аккумуляторных батареи и магнитолу. Кроме того, путем свободного доступа обвиняемый тайно похитил из квартиры ноутбук, фотоаппарат и флэшкарту, принадлежащие различным потерпевшим.
Своими действиями он причинил имущественный ущерб потерпевшим на общую сумму свыше 790 тыс. руб.
Кроме того, в мае 2018 года обвиняемый фиктивно поставил на учет по месту пребывания 11 иностранных граждан, зарегистрировав их в своей квартире.
Уголовное дело направлено в Чертановский районный суд г. Москвы для рассмотрения по существу.
- Информация о материале
- Просмотров: 454
Симоновская межрайонная прокуратура г. Москвы провела проверку по обращению жительницы столицы о нарушении трудового законодательства ООО «ГазТранс».
В ходе проверки установлено, что с женщиной обществом заключен трудовой договор и она назначена на должность бухгалтера с испытательным сроком – 3 месяца.
Приказом генерального директора заявительница уволена с занимаемой должности в связи с неудовлетворительным результатом испытаний.
В период работы и на момент увольнения женщина была временно нетрудоспособна в связи с беременностью.
Таким образом, работодатель уволил сотрудника в нарушение требований ст. 261 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Кроме того, в нарушении Трудового кодекса РФ в день увольнения с работником не был произведен окончательный расчет.
По фактам выявленных нарушений трудового законодательства Симоновский межрайонный прокурор внес генеральному директору организации представление об их устранении.
После вмешательства прокурора трудовые права заявительницы восстановлены, приказ о прекращении трудового договора с беременной женщиной признан недействительным, женщина восстановлена в должности бухгалтера с выплатой ей среднего заработка за время вынужденного прогула.
- Информация о материале
- Просмотров: 440
Симоновская межрайонная прокуратура провела проверку по обращению работника ООО «РИТ» о нарушении трудовых прав со стороны работодателя.
Как показала проверка, деятельность указанной организации осуществляется с нарушением норм трудового законодательства.
Так, окончательный расчет на сумму свыше 25 тыс. руб. с работником произведен не в день увольнения, как установлено Трудовым кодексом Российской Федерации, а лишь после организации проверки межрайонной прокуратурой спустя шесть месяцев с момента увольнения.
В связи с выявленными нарушениями Симоновский межрайонный прокурор внес в адрес руководителя ООО «РИТ» представление об их устранении.
В отношении юридического лица и должностного лица организации прокурор возбудил дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 6 ст. 5.27 (неполная выплата в установленный срок заработной платы, осуществляемую в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния) Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации.
По результатам их рассмотрения Государственной инспекцией труда в г. Москве ООО «РИТ» и генеральный директор организации привлечены к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 45 тыс. рублей.
Соблюдение трудовых прав работников на предприятии контролируется.
Контакты
8 (499) 616-57-13
115407, г. Москва, ул.
Судостроительная, д. 49, к. 3
органов местного самоуправления муниципального округа Нагатинский Затон в городе Москве